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    <title>RSS export of vacancies - Only featured vacancies : No / Region : Europe / State : Europe--&gt;France--&gt;Rhone-Alpes</title>
    <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_GeographicalArea=22&amp;Rss_Region=218&amp;lcid=2057</link>
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    <language>en-GB</language>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=88&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>SALES/DISTRIBUTION</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <title>2020-88 - Sales Project Leader F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Entity : &lt;/b&gt;Talentsoft est un éditeur d'applications Cloud dédiées à la gestion des talents, leader en Europe. Depuis 2007 plus de 800 clients nous font confiance et utilisent notre application …&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;SALES/DISTRIBUTION&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Descriptif du poste
Interface privilégiée entre l'équipe projet et le client, vous intervenez sur toutes les phases du projet : consultation, développement et vie série.
Garant(e) de la marge, vous assurez la négociation des offres de prix avec le client et suivez leur application en étroite collaboration avec les départements ADV, Chiffrage et Finance basés en France et à l’étranger.
En contact direct et régulier avec le client, vous assurez les réponses à consultation au niveau Europe, et êtes le support du développement de l’activité à l’international.
Vous participez à l’élaboration de la stratégie commerciale, du budget et des prévisions annuelles, ainsi qu’à l’analyse des résultats financiers mensuels de vos projets.

Profil recherché
Autonome et créatif(ve), vous êtes force de proposition pour atteindre les objectifs de la société en matière de profitabilité.

Vous avez une grande capacité de synthèse, d’entreprenariat et aimez le travail en équipe.

Ingénieur généraliste ou Ecole de Commerce, vous disposez d’une expérience professionnelle d’au moins 3 ans, impérativement acquise dans le secteur automobile.

Parfaite maîtrise d’Excel et Power Point. Anglais courant indispensable.
Poste majoritairement sédentaire, déplacements ponctuels en France et à l’étranger à prévoir.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Profil recherché
Autonome et créatif(ve), vous êtes force de proposition pour atteindre les objectifs de la société en matière de profitabilité.

Vous avez une grande capacité de synthèse, d’entreprenariat et aimez le travail en équipe.

Ingénieur généraliste ou Ecole de Commerce, vous disposez d’une expérience professionnelle d’au moins 3 ans, impérativement acquise dans le secteur automobile.

Parfaite maîtrise d’Excel et Power Point. Anglais courant indispensable.
Poste majoritairement sédentaire, déplacements ponctuels en France et à l’étranger à prévoir.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;&gt; Master degree&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
French : Example&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 14 Feb 2020 13:28:35 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=87&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>SALES/DISTRIBUTION</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <title>2020-87 - Vendeur F/H - CDI 24h</title>
      <description>&lt;b&gt;Entity : &lt;/b&gt;Talentsoft est un éditeur d'applications Cloud dédiées à la gestion des talents, leader en Europe. Depuis 2007 plus de 800 clients nous font confiance et utilisent notre application …&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;SALES/DISTRIBUTION&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
A ce poste vous auriez pour principales missions :
- Participer à l'agencement de l'espace de vente, mettre les produits en valeur et assurer la propreté du magasin
- Informer et conseiller la clientèle sur nos produits, nos services et nos offres commerciales
- Réaliser les ventes et fidéliser la clientèle (particuliers et professionnels)
- S'assurer de la satisfaction client
- Assurer les encaissements
- Contrôler la conformité des livraisons et participer à la mise en rayon
- Participer à la surveillance de l'espace de vente
- Réaliser les inventaires mensuels
Intégration et formation :
Formation de 1 à 2 semaines (produits, caisse, process, vente). Lieu de formation à déterminer.
Salaire et avantages :
Salaire à définir
Primes sur objectifs
Titres restaurant (part employeur 60%)
Mutuelle (part employeur 80%)
Tarif VIP sur nos produits
Description du profil
Passionné(e) par la relation client et le monde la beauté, vous avez pour objectif d'intégrer un groupe dynamique en plein développement.
De formation Vente/Commerce, vous êtes prêt(e) à découvrir et vous investir dans un nouvel univers.
Vous vous retrouvez dans les valeurs Bleu Libellule : L'Audace, la Bienveillance, la Passion et l'Ambition !
Salaire et avantages&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Description du profil
Passionné(e) par la relation client et le monde la beauté, vous avez pour objectif d'intégrer un groupe dynamique en plein développement.
De formation Vente/Commerce, vous êtes prêt(e) à découvrir et vous investir dans un nouvel univers.
Vous vous retrouvez dans les valeurs Bleu Libellule : L'Audace, la Bienveillance, la Passion et l'Ambition !
Salaire et avantages
Salaire selon profil&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;Undergraduate&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 14 Feb 2020 13:23:40 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=86&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>SALES/DEVELOPPEMENT COMMERCIAL</category>
      <category>Temporary contract</category>
      <title>2020-86 - Vendeur F/H</title>
      <description>&lt;b&gt;Entity : &lt;/b&gt;Talentsoft est un éditeur d'applications Cloud dédiées à la gestion des talents, leader en Europe. Depuis 2007 plus de 800 clients nous font confiance et utilisent notre application …&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;SALES/DEVELOPPEMENT COMMERCIAL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Temporary contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Description du poste
Et si vous rejoigniez la Libellule Family ?
Après un parcours d'intégration vous permettant de maitriser la Libellule Attitude, vous seriez chargé(e) d'accueillir, d'accompagner et d'apporter un véritable conseil de qualité à notre clientèle composée tant de particuliers que de professionnels tout en participant aux tâches courantes du magasin. Notre plateforme e-learning vous permettra de devenir un(e) véritable expert(e) dans notre domaine… la beauté !
A ce poste vous auriez pour principales missions :
- Participer à l'agencement de l'espace de vente, mettre les produits en valeur et assurer la propreté du magasin
- Informer et conseiller la clientèle sur nos produits, nos services et nos offres commerciales
- Réaliser les ventes et fidéliser la clientèle (particuliers et professionnels)
- S'assurer de la satisfaction client
- Assurer les encaissements
- Contrôler la conformité des livraisons et participer à la mise en rayon
- Participer à la surveillance de l'espace de vente
- Réaliser les inventaires mensuels
Intégration et formation :
Formation de 1 à 2 semaines (produits, caisse, process, vente). Lieu de formation à déterminer.
Salaire et avantages :
Salaire à définir
Primes sur objectifs
Titres restaurant (part employeur 60%)
Mutuelle (part employeur 80%)
Tarif VIP sur nos produits
Nous souhaitons agrandir notre équipe. Ce poste sera principalement pour les fermetures, 4 jours 15h/20h et un jour 16h/20h.
Description du profil
Passionné(e) par la relation client et le monde la beauté, vous avez pour objectif d'intégrer un groupe dynamique en plein développement.
De formation Vente/Commerce, vous êtes prêt(e) à découvrir et vous investir dans un nouvel univers.
Vous vous retrouvez dans les valeurs Bleu Libellule : L'Audace, la Bienveillance, la Passion et l'Ambition !
Date de démarrage souhaitée : 24 février 2020&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Description du profil
Passionné(e) par la relation client et le monde la beauté, vous avez pour objectif d'intégrer un groupe dynamique en plein développement.
De formation Vente/Commerce, vous êtes prêt(e) à découvrir et vous investir dans un nouvel univers.
Vous vous retrouvez dans les valeurs Bleu Libellule : L'Audace, la Bienveillance, la Passion et l'Ambition !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;High-school level&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
French : Example&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 14 Feb 2020 13:16:32 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=85&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>LEGAL/CORPORTATE COUNSEL</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <title>2020-85 - CONSEIL JURIDIQUE D'ENTREPRISE</title>
      <description>&lt;b&gt;Entity : &lt;/b&gt;Talentsoft est un éditeur d'applications Cloud dédiées à la gestion des talents, leader en Europe. Depuis 2007 plus de 800 clients nous font confiance et utilisent notre application …&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;LEGAL/CORPORTATE COUNSEL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Publiée le 12/02 par 
 Lieu : Nanterre (92)
 Durée : Mission longue
 Tarif : Selon profils
 Début : Début mars
Description :
Consultant BO expérimenté Développement des évolutions sur l'application FEC en mode Agile et conduite de la campagne annuelle
 Rédaction de fiches de tests et de documentation technique
 Mise en œuvre jusqu'à la Mise en production
 L'implémentation des KPI de performance de la Prestation
 La production du tableau de bord tel que décrit ci-dessous
 La définition de la mailing liste destinataire du tableau de bord de performance de la Prestation en plus des destinataires déjà identifiés ci-dessous
 Connaissances techniques :
 Scripts shell/PLSQL
 BO : WebI
 BO : Information Design Tool
 BO : admin
 Administration Oracle
 Expérience dans le domaine des Tests : Stratégie, conception, exécution
 Finance et Comptabilité
Connaissances personnelles :
 Capacité à comprendre et challenger les besoins métier,
 Capacité rédactionnelle et pédagogique
 Capacité à monter en compétence rapidement sur des sujets / adaptabilité,
 Force de proposition,
 Capacité à travailler en équipe,
 Autonomie et sens du reporting,
 Capacité à intervenir en mode gestion de crise, 92
 (Nanterre) Démarrage Début Mars&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Capacité à comprendre et challenger les besoins métier,
 Capacité rédactionnelle et pédagogique
 Capacité à monter en compétence rapidement sur des sujets / adaptabilité,
 Force de proposition,
 Capacité à travailler en équipe,
 Autonomie et sens du reporting,
 Capacité à intervenir en mode gestion de crise, 92
 (Nanterre) Démarrage Début Mars&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;&gt; Master degree&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 13 Feb 2020 08:35:08 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=6&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>SI/SUPERVISION</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <category>Paris 9</category>
      <title>2012-6 - Responsable SI H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;SI/SUPERVISION&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Rattaché(e) au Directeur Général de notre principale filiale, vous prenez la responsabilité du Bureau d'Etudes et du Service Technique de cette structure d'une soixantaine de personnes.A ce titre :Vous êtes membre du Comité de Direction et proposez et impulsez la politique R&amp;D de l'entreprise.Vous dirigez un Bureau d'Etudes d'une vingtaine de personnes (mécanique, électronique, informatique et électrotechnique) et les 5 personnes du Service Support et Après-Vente.Vous animez une équipe de 5 responsables de pôles.Garant(e) du caractère différenciateur, de la Qualité et de la rentabilité des solutions techniques développées, vous mettez en place l'organisation adaptée (ressources, mode projet, processus) et pilotez les équipes et les budgets dédiés (projets de plusieurs centaines de milliers d'euros).&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Idéalement de formation Grande Ecole d'Ingénieur Généraliste ou spécialisée en Mécanique ou Electronique - les formations BTS ou DUT techniques étant étudiées selon leurs expériences - vous bénéficiez d'au moins 7 ans d'expérience dans une fonction de Responsable R&amp;D, Directeur(trice) Technique ou Responsable Bureau d'Etudes.Dynamique et entreprenant(e), vous êtes reconnu(e) pour vos capacités à piloter les projets et à manager des équipes.Vous avez encadré hiérarchiquement au moins une dizaine de personnes et parlez anglais couramment.Votre leadership et votre aisance relationnelle, votre curiosité technique, votre goût pour l'innovation et le terrain, votre rigueur et votre sens du client vous permettront d'impulser la stratégie R&amp;D de l'entreprise.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;Paris 9&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;Master degree&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : Notions&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 14 Nov 2019 14:14:04 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=34&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>SI/TECHNICAL / SUPPORT</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <category>34-94 Passage de la Coupole, 92400 Courbevoie, France</category>
      <title>2013-34 - CONSEIL EXPERTISE SI H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;SI/TECHNICAL / SUPPORT&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein du pôle "pilotage des développements et maintenance », votre rôle consiste, par votre expertise, à contribuer à l'amélioration de la qualité de services des applications SI Comptage, dans le cadre d'un meilleur pilotage et d'une maîtrise des applications.Dans le cadre de votre fonction, vous :- assurez le suivi des préconisations techniques par domaine technique (préconisation de paramétrages, mise en place d'outils de supervision,- contribuez à l'analyse des anomalies en production,- contribuez à l'évolution des applications en production,- proposez, mettez en place et suivez les actions d'amélioration des SI en production exploitation, tuning, supervision, reporting,- spécifiez et développez des outils pour faciliter le pilotage des projets et applications(traitement des données, envoi massif de demandes d'opérations sur les SI, analyse des incidents, reporting.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'une université Bac +5 en informatique, vous justifiez d'une expérience en développement Java – J2E et SQL. Une expertise dans l'un des domaines de la sécurité, du middleware ou d'Oracle, de même que l'utilisation d'outils de supervision (Introscope, Patrol…) constitueraient un atout supplémentaire.Goût marqué pour les activités techniques et le pilotage, autonomie, rigueur, qualités relationnelles, aisance dans le travail en équipe, pédagogie sont les qualités nécessaires à la réussite de cette mission dans un contexte technique innovant et exigeant.Comme toute offre déposée sur ce site, et conformément aux engagements pris au sein de son accord 2009-2012 en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;34-94 Passage de la Coupole, 92400 Courbevoie, France&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;Bachelor&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : Work in this language&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 28 Oct 2019 15:45:00 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>SI/SUPERVISION</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <category>Liverpool Street, London EC2M, UK</category>
      <title>2013-19 - Accountant</title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;SI/SUPERVISION&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
We are seeking entry-level accounting candidates for a client that is located in Tampa, Florida (FL). If you are qualified and interested in this position, please apply online today for consideration.Responsibilities:Prepares asset, liability, and capital account entries by compiling and analyzing account informationSummarizes current financial status by collecting information; preparing balance sheet, profit and loss statement, and other reportsInvestigates and reconciles accounting and financial discrepancies by collecting and analyzing account informationPrepares profit-and-loss statementsCompiles and assesses financial informationCreates, reviews and maintains budgetsCommunicates accounting best practices and tax lawLiaises with auditors during audits&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

The following skills, knowledge, and experience are required for the position unless noted otherwise: A Bachelor's degree in Accounting or Finance or Business Administration degree with an emphasis in Finance or AccountingMinimum 1-2 years of previous work experience in financial accounting/analysis or internships in some type of accounting supportCandidates will be highly considered if they have general ledger software programs experience such as Oracle, PeopleSoft, JD Edwards, or SAPApplicants must be available to interview immediately&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;Liverpool Street, London EC2M, UK&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;2-year university degree&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 08 Jul 2019 13:10:18 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>HR/HR DEVELOPMENT MANAGEMENT</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <category>355 Strand, London WC2R 0HS, UK</category>
      <title>2013-18 - HR Development Manager</title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;HR/HR DEVELOPMENT MANAGEMENT&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Functions / responsibilities: - Managing the recruitment of and selection of middle Management employees for Stores / Operations- Ensure that appointments are made timeously and in line with service level agreements- Strategically establish external supply of candidates for middle management for Stores / Operations- Liase with relevant line managers to identify competencies required into the future- Setting up a database of candidates and management of this database- Psychometric assessment of candidates- Ensure accurate and timely completion of starter packs for Payroll purposes&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
he successful candidate will be responsible for the following: - Build your own database with clients. - Searching of candidates - Interviewing - Client interaction - face to face and telephonically - Negotiations - General administration&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;355 Strand, London WC2R 0HS, UK&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;4-year university degree&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : Fluent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 05 Jul 2019 11:57:01 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=35&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>HRIS/PROJECTS, IS DEVELOPMENT</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <category>34-94 Passage de la Coupole, 92400 Courbevoie, France</category>
      <title>2013-35 - Chef de projet SIRH</title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;HRIS/PROJECTS, IS DEVELOPMENT&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
La Direction Rémunérations et SIRH de la DRH groupe , recrute un Chef de Projet SIRH (H/F) dans le cadre d'un CDD de 6 mois.Rattaché(e) à la Responsable SIRH, votre mission principale est axée sur 2 pôles : la maintenance évolutive et corrective du SIRH paie et gestion administrative du personnel (HR Access) :Veille juridique sociale légale et conventionnelle,rédaction des cahiers des charges/fiches de travaux,élaboration, suivi et exécution du plan de recette,qualification et validation de la recette,suivi et validation de la mise en productiongestion documentaire associée aux travaux Le suivi des opérations mensuelles de production de la paie :Suivi du plan de production (interfaces internes / externes)Intégration des différents fichiers des éléments variables et absences selon le planning de paieContrôles pré et post-clôture de paieContrôle et validation des virements (acomptes, salaires, tiers-créancier)Production du reporting paie mensuel post-clôture.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Nous recherchons un(e) candidat(e) diplômé d'un BAC +4 en informatique ou en RH, justifant d'une expérience de 5 ans minimum dans les SIRH et la paie.Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, votre rigueur, et votre sens des priorités .Vous maîtrisez impérativement Pack Office et HR ACCESS.Votre très bonne connaissance de la paie , votre sens du relationnel et vos qualités rédcationnelles seront également des atouts pour réussir dans ce poste.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;34-94 Passage de la Coupole, 92400 Courbevoie, France&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;Bachelor&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : Fluent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 05 Jul 2019 11:55:29 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=24&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>COMMUNICATION/EXTERNAL COMMUNICATION</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <category>Marienplatz 15, 80331 Munich, Germany</category>
      <title>2013-24 - Online Marketing-Manager m/w</title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;COMMUNICATION/EXTERNAL COMMUNICATION&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Das Aufgabenprofil eines Online-Marketing-Managers ist vielschichtig und befasst sich insbesondere mit den Arbeitsfeldern Online-Advertising, Suchmaschinen-Marketing, E-Mail-Marketing, Social-Media-Marketing, E-Commerce sowie Web-Controlling und -analyse.Im Bereich E-Commerce verantworten Online-Marketing-Manager Online-Shops als Vertriebskanal von Unternehmen oder betreuen als Affiliate-Manager Kooperationspartner im Online-Geschäft. An Bedeutung gewonnen hat in den letzten Jahren das Themenfeld „Social-Media“, bei dem die öffentliche Darstellung von Unternehmen und ihren Produkten im Internet im Vordergrund steht (z.B. mittels Blogs, Communities und Kundenbewertungsportale).&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Der Zugang zum Beruf des Online-Marketing-Mangers erfolgt über ein Studium der Wirtschaftsinformatik, der Betriebswirtschaftslehre mit entsprechender Schwerpunktsetzung oder im Rahmen einer Weiterbildung, z. B. auch berufsbegleitend an einer Fernakademie oder Abendschule.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;Marienplatz 15, 80331 Munich, Germany&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;Master degree&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : Working language&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 24 May 2019 14:21:33 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=17&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>HR/HR DEVELOPMENT MANAGEMENT</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <category>Spandauer Straße 9, 10178 Berlin, Germany</category>
      <title>2013-17 - Sachbearbeiter/in Personalentwicklung</title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;HR/HR DEVELOPMENT MANAGEMENT&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Sie verantworten alle Maßnahmen zur Personalentwicklung: Schulungen, Karrierepfade und Mobilität.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Erfahrung im Personalbereich, v.a. im Bereich Personalentwicklung.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;Spandauer Straße 9, 10178 Berlin, Germany&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;Master degree&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : Frequently used&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 24 May 2019 14:12:38 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=50&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>PROJECT MANAGEMENT/BUSINESS CONSULTANT</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <category>Rådhuspladsen 3, 1550 København V, Danemark</category>
      <title>2016-50 - BUSINESS CONSULTANT M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;PROJECT MANAGEMENT/BUSINESS CONSULTANT&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Work with Project Manager, Architect and Analyst to ensure that customer requirements are accurately captured.Leverage Casewise product knowledge, experience and BPM/EA methodologies to optimise client solutionsEnsure business benefits are clearly defined and owned in line with a clear realisation plan.Define and implement efficient and effective EA frameworks and ongoing management disciplinesProduce Casewise standard BPM models and other outputs as required.Manage engagement activities on a day-to-day basis, delivering status reports in line with agreed requirements.Pro-actively manage issues, taking action to achieve urgent resolution and escalating promptly and clearly where necessary.Champion the deliverables of the engagement both within and outside the immediate team.Document process training and user guide artifacts.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Minimum 3 years EA and BPM experience.Bachelor degree in a technical discipline such as computer science or engineering.Demonstrate a knowledgeable background in EA and Business Process Management.Experience of developing IT architecture using recognized industry frameworks (e.g. TOGAF, Zachman, DODAF, etc).Experience with process modelling tools such as Corporate Modeler, Aris, Mega, etc.Experience as tool and methodology trainer, facilitator and change manager.Basic programming skills like HTML, JavaScript and/or Visual Basic a plus.English + Fluency in French or Spanish or Dutch or German is a plus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;Rådhuspladsen 3, 1550 København V, Danemark&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;3-year university degree&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 27 Nov 2018 18:08:25 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=57&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>SI/SUPERVISION</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <category>Liverpool Street, London EC2M, UK</category>
      <title>2016-57 - ACCOUNTING</title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;SI/SUPERVISION&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
We are seeking entry-level accounting candidates for a client that is located in Tampa, Florida (FL). If you are qualified and interested in this position, please apply online today for consideration.Responsibilities:Prepares asset, liability, and capital account entries by compiling and analyzing account informationSummarizes current financial status by collecting information; preparing balance sheet, profit and loss statement, and other reportsInvestigates and reconciles accounting and financial discrepancies by collecting and analyzing account informationPrepares profit-and-loss statementsCompiles and assesses financial informationCreates, reviews and maintains budgetsCommunicates accounting best practices and tax lawLiaises with auditors during audits&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
The following skills, knowledge, and experience are required for the position unless noted otherwise: A Bachelor's degree in Accounting or Finance or Business Administration degree with an emphasis in Finance or AccountingMinimum 1-2 years of previous work experience in financial accounting/analysis or internships in some type of accounting supportCandidates will be highly considered if they have general ledger software programs experience such as Oracle, PeopleSoft, JD Edwards, or SAPApplicants must be available to interview immediately&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;Liverpool Street, London EC2M, UK&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;2-year university degree&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 27 Nov 2018 18:06:23 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=33&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>PROJECT MANAGEMENT/AUDIT</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <category>35 Avenue André Morizet, 92100 Boulogne-Billancourt, France</category>
      <title>2013-33 - PROJETS, ÉTUDES ET DÉVELOPPEMENT SI H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;PROJECT MANAGEMENT/AUDIT&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
attaché Directeur des Systèmes d'Information, vous êtes en interaction forte avec les équipes commerciales et marketing pour comprendre les attentes des clients.Avec vos équipes techniques, vous pilotez la réalisation des études et des développements.En tant que Responsable de l'Equipe Etudes et Développements Informatiques, vous avez la responsabilité :du management hiérarchique de vos équipes (4 collaborateurs internes),de la définition de la vision projets avec les utilisateurs de la société,de la définition et validation des grands choix techniques,du pilotage des projets de build et d'intégration,de la mise en place de l'organisation projet agile,de la structuration des process en interne avec l'ensemble des équipes (MOA, Infrastructure…)du pilotage de l'externalisation d'une partie des développementsde la relation avec les fournisseurs et partenaires de la DSIVous avez une réelle connaissance des environnements de distribution, notamment des processus achats et logistique.Vous avez déjà eu l'occasion de piloter des projets de développement autour des technologies Microsoft.Votre force de conviction et d'organisation vous permettra d'emmener l'équipe vers les objectifs que vous aurez fixés. Vous mettrez en place sur une méthodologie répondant aux besoins des projets, Agile ou autre en fonction de la nécessité.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
De formation technique, ingénieur ou universitaire (bac+4/+5), vous avez une expérience significative en pilotage de projets et d'équipe.Vous avez un réel intérêt pour le monde de la distribution et vous êtes attaché à la satisfaction utilisateur. Votre capacité à fédérer les équipes autour d'un projet commun sera un atout pour mettre en place votre vision.Vous avez une véritable compétence dans les environnements technologiques .Net, bases de données relationnelles type SQL Server ou Oracle.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;35 Avenue André Morizet, 92100 Boulogne-Billancourt, France&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;Bachelor&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
German : Intermediate&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 27 Nov 2018 18:04:11 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=48&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>SALES/DEVELOPPEMENT COMMERCIAL</category>
      <category>Internship</category>
      <title>2016-48 - DEVELOPPEMENT COMMERCIAL H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Entity : &lt;/b&gt;Talentsoft is a leading developer of cloud-based talent-management software. Since its creation in 2007, it has evolved into one of Europe's leading software-as-a-service companies with over 5 million users in 100 countries.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;SALES/DEVELOPPEMENT COMMERCIAL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Internship&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Directement rattaché au directeur du développement commercial, vous bénéficiez d’un management de proximité pour réaliser vos missions :
Prospection par téléphone auprès d’une cible d’acteurs grands comptes variés (mairies, agglomérations, écoles …) et réponse aux multiples demandes entrantes
Tenue des RDV physiques ou par webconférence
Suivi chez le client de la formation des communautés
Le poste est principalement sédentaire, mais il peut y avoir à découcher 1 fois dans la semaine selon le lieu de RDV&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous avez une première expérience réussie dans la vente de services.
Digital native, évangéliser notre cible aux bienfaits du digital ne vous fait pas peur.
Vous aimez convaincre, entreprendre des initiatives et être force de proposition, tout en étant ouvert au challenge.
Vous placez la satisfaction client au coeur de votre relation clients.
Idéalement, vous avez déjà vendu des abonnements auprès de collectivités et de cadres territoriaux, mais ceci n’est pas un pré-requis pour postuler.&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 17 Aug 2018 16:09:33 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=60&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>HR/RECRUITMENT MANAGEMENT</category>
      <category>Internship</category>
      <title>2016-60 - Consultant en recrutement  H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Entity : &lt;/b&gt;Talentsoft is a leading developer of cloud-based talent-management software. Since its creation in 2007, it has evolved into one of Europe's leading software-as-a-service companies with over 5 million users in 100 countries.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;HR/RECRUITMENT MANAGEMENT&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Internship&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous assumerez les responsabilités suivantes :Activités liées au Recrutement :-Recherche et présélection de candidats-Entretiens de sélection et de motivation-Organisation et planification d'entretiens chez vos clients-Coordination de tous les acteurs du processus de recrutement jusqu'à la signature du contrat de travailActivités Commerciales :-Développement d'un portefeuille d'affaires de clients et prospects-Gestion de la relation client&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous disposez de compétences sur l'ensemble des facettes du métier du recrutement, depuis l'approche directe de candidats, jusqu'à la sélection puis l'accompagnement de la décision, auprès du candidat comme du décisionnaire « recruteur ».Vous avez une bonne connaissance de l'univers et des profils du secteur de l'informatique.Vous maîtrisez l'utilisation d'outils tels que :- les CVthèques, job boards et réseaux sociaux.Avec rigueur et efficacité, vous savez gérer votre temps, définir vos priorités, organiser vos activités par rapport à l'atteinte d'objectifs. Vous savez travailler en mode projet et vous engager sur l'atteinte de résultats au sein d'une équipe.&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 19 Jun 2017 13:22:37 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=55&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>SI/SUPERVISION</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <category>Mäster Samuelsgatan 60, 111 21 Stockholm, Sverige</category>
      <title>2016-55 - IT Direktör till framgångsrik techbolag</title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;SI/SUPERVISION&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
CIO ansvarar för IT-strategin och att den ligger i linje med kommunens e-strategi. I det arbetet samverkar CIO med en utsedd CIO-grupp som har representanter från kommunens förvaltningar. Gruppen fungerar också som stöd för att prioritera utvecklingsprojekt gemensamt för hela kommunen.
CIO har en beställarroll mot IT-funktionen och samarbetar med IT-chef för att se till att olika enheter inom organisationen samordnar sina insatser för att effektivt lösa problem. Det är också viktigt att fungera som en bro för att förmedla teknikrelaterad information och kunskap till de olika verksamheterna. 

Den snabba förändringen i omvärlden ställer krav på förmåga hos CIO att tänka visionärt och att kunna analysera olika verksamheter och processer. Utifrån det ta fram lösningsförslag som ger en optimal invånarnytta och samtidigt effektiviserar kommunens verksamhet. Sätta mål för IT-arkitektur och driva samordning/utveckling utifrån det. 

CIO är inte involverad i den dagliga driften men ska ha kontroll över ekonomi, arkitektur/processer och säkerhet.
Det är viktigt att kommunens CIO fokuserar på nätverkande och kontakter inom koncernen och externt för att stödja och vara pådrivande i utveckling&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Som vår nya CIO har du en akademisk bakgrund med inriktning på data- och/eller systemvetenskap.
Du har flerårig erfarenhet som CIO eller annan ledande befattning inom IT-området samt kunskap inom IT-arkitektur. Vidare har du erfarenhet av IT-utveckling ur ett verksamhets-, affärsstödjande och invånar/kundperspektiv med eget budgetansvar från en större organisation. Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda tekniska utvecklings- och förändringsprojekt, och vana av att leda en beställarorganisation samt erfarenhet inom outsourcing.

Som person är du:
- utåtriktat och kommunikativ
- ansvarstagande och självgående
- samarbetsorienterad
- initiativrik och resultatinriktad&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;Mäster Samuelsgatan 60, 111 21 Stockholm, Sverige&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;5-year university degree&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 20 Jan 2017 13:15:57 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=54&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>Commercial / Sales/Sales adminisatration manager/assistant</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <category>Mäster Samuelsgatan 60, 111 21 Stockholm, Sverige</category>
      <title>2016-54 - Hungrig försäljningschef till framgångsrik techbolag</title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;Commercial / Sales/Sales adminisatration manager/assistant&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Du ansvarar för att driva och leda arbetet och försäljningen på säljkundtjänsten i regionen. Du har direkt personalansvar för ett antal teamledare i din lokala ledningsgrupp på regionen, samt indirekt personalansvar för ett hundratal säljare. Vi vill att du har ett närvarande ledarskap och ett coachande förhållningssätt för att säkerställa att våra teamledare har rätt förutsättningar för att leda sina team. 

Med din djupa insikt i kundresor som är förknippade med sälj- och supportflöden och hur ett professionellt och värdeadderande kundmöte fungerar styr och utvecklar du verksamheten mot enade, förutsägbara och gemensamma arbetssätt med en helhetssyn på kunden. Du kommer att arbeta med stora dynamiska flöden i realtid och på lång sikt. . Du följer upp och driver försäljningen på din ort, samt levererar en kundservice i världsklass till våra kunder.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Har en kandidatexamen eller motsvarande inom relevant område samt erfarenhet av att driva och leda affärsområden och av befattning med personalansvar gärna inom sälj- och/eller supportfunktioner. 

Du har ingående förståelse och kompetens kopplat till sälj och support och vad som krävs i alla delarna av sälj- och supportkedjan för att skapa goda kundupplevelser. Du brinner för försäljning och att utveckla denna  - hela tiden med kunden och hens behov och önskemål i fokus. Vidare har du mycket goda kunskaper muntligt och skriftligt i både svenska och engelska. &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;Mäster Samuelsgatan 60, 111 21 Stockholm, Sverige&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;1-year university degree&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 19 Jan 2017 16:06:35 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=16&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>HR/HR DEVELOPMENT MANAGEMENT</category>
      <category>Permanent contract</category>
      <category>9 Boulevard des Italiens, 75009 Paris, France</category>
      <title>2013-16 - Chargé(e) de développement RH H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;HR/HR DEVELOPMENT MANAGEMENT&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Permanent contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Notre agence généraliste de Paris recherche un(e) chargé(e) de développement RH en CDI.Vous travaillez en collaboration avec le Directeur RH de l'agence et êtes rattaché directement au responsable RH afin de les seconder dans la partie recrutement et administrative.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diplômé(e) d'un bac+2/3 type licence RH, vous justifiez impérativement d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire idéalement sur Paris.Vous êtes, pro-actif, autonome, organisé(e), persévérant(e) et êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre dynamisme, et votre capacité à prendre des initiatives sont de véritable atouts pour ce poste.N'hésitez pas à rejoindre cette équipe qui saura reconnaître vos performances et vos ambitions.Rémunération :&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;9 Boulevard des Italiens, 75009 Paris, France&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;Bachelor&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Spanich : Fluent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 04 Jan 2017 14:04:30 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://ptn2textkernel-cand.dev.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=52&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>COMMUNICATION/ADVERTISING PROMOTION</category>
      <category>Internship</category>
      <category>Mäster Samuelsgatan 60, 111 21 Stockholm, Sverige</category>
      <title>2016-52 - Marknadsassitent </title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;COMMUNICATION/ADVERTISING PROMOTION&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Internship&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Nu behöver vi förstärka vår marknads avdelning för att klara våra projekt under hösten. Vi är en liten och effektiv organisation där alla i företaget är involverade i våra projekt. Vi har en hög servicenivå och höga krav på våra produkter. Vi växer ständigt som företag.

I arbetsuppgifterna ingår:

• Framställa informationsmaterial till våra anläggningar
• Uppdatering av vår hemsida
• Medverka vid marknadskampanjer
• Uppföljning av kampanjer
• Visst arbete kan förekomma i våra anläggningar
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Våra krav på dig som söker:

• Goda kunskaper i InDesign
• Kunskap i Photoshop
• God förmåga att kommunicera i text- både copy och informativa texter
• Någon form av utbildning inom marknad- och kommunikation
• Projektledarerfarenhet
• Gärna erfarenhet av trycksaksproduktion och kontakt med tryckerier
• Mycket goda kunskaper i svenska
• Goda kunskaper i engelska
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;Mäster Samuelsgatan 60, 111 21 Stockholm, Sverige&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;1-year university degree&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Swedish : Working language&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 04 Jan 2017 14:02:52 Z</pubDate>
    </item>
  </channel>
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